La oposición al Técnico de Hacienda, del subgrupo A2, es una opción sólida para quienes buscan estabilidad, especialización y crecimiento dentro de la Administración. En los últimos años ha aumentado el número de plazas ofertadas, reflejando la necesidad real de incorporar profesionales que garanticen el cumplimiento de las obligaciones fiscales y aduaneras. Es un cuerpo clave dentro de la Agencia Estatal de Administración Tributaria, con impacto directo en el sistema tributario y un salario medio anual en torno a 45.000 euros.
El Técnico de Hacienda se encarga de la gestión y tramitación de expedientes, la comprobación de obligaciones fiscales, el apoyo a la Inspección y la prevención del fraude. También realiza funciones de control aduanero, recaudación pública -investigando patrimonios y gestionando embargos- y elaboración de informes económicos para la toma de decisiones. Puede desempeñar su labor tanto en servicios centrales como territoriales, contribuyendo a asegurar la recaudación de impuestos y el correcto funcionamiento de los servicios públicos esenciales.
El Técnico de Hacienda participa en gestión tributaria, comprobación de obligaciones fiscales, apoyo a la Inspección, recaudación, control aduanero y elaboración de informes. Es un cuerpo clave dentro de la Agencia Tributaria y ofrece una carrera estable con recorrido profesional dentro de la Administración.
La oposición de Técnico de Hacienda pertenece al subgrupo A2 y se articula, con carácter general, en tres ejercicios más un curso selectivo. Exige combinar Derecho, Contabilidad y práctica tributaria, por lo que la preparación debe integrar temario, supuestos y seguimiento continuo del rendimiento.
La preparación está diseñada para trabajar de forma sistemática todos los ejercicios del proceso selectivo, combinando base teórica, práctica constante y evaluación continua.
| Incluye |
La planificación se adapta al calendario oficial de la convocatoria y a la fecha prevista de examen, asegurando que el alumno llegue con el temario trabajado, repasado y entrenado |
|---|---|
| Material |
Todo el material está estructurado para optimizar el estudio y ajustarse al nivel real de exigencia del proceso selectivo |
| Niveles |
Esto permite adaptar el ritmo y la profundidad del estudio según la base previa del opositor. |
| Modalidad de preparación |
En ambas modalidades, las clases quedan grabadas durante 6 días, permitiendo repasar o recuperar sesiones. |
| Modalidades de acceso |
La preparación se adapta al temario, ritmo y calendario de ambas vías de acceso. |
| Convocatoria | Turno libre | Promoción interna |
|---|---|---|
| 2020 | 423 | 130 |
| 2021/2022 | 749 | 455 |
| 2023 | 504 | 538 |
| 2024 | 483 | 519 |
| 2025 | 446 | 220 |
Pertenencia a cuerpo o escala: Pertenecer como funcionario/a de carrera a cuerpos o escalas de la Administración General del Estado del subgrupo C1 o del grupo B; cuerpos o escalas postales y telegráficos adscritos al subgrupo C1; o cuerpos o escalas del subgrupo C1 de otras Administraciones públicas del artículo 2.1 del TREBEP, desempeñando puesto en la AGE y con destino definitivo en la misma.
Antigüedad: Tener una antigüedad de, al menos, dos años de servicio activo como personal funcionario de carrera en los cuerpos o escalas anteriores.
El proceso selectivo para acceder al Técnico de Hacienda se desarrolla en varias fases según la convocatoria vigente (BOE-A-2025-27149, de 31 de diciembre de 2025). Los pasos son:
El proceso comienza con la publicación de una convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE), en la que se detallan los requisitos para participar, el número de plazas disponibles y las bases de la oposición.
La fase de oposición consta de pruebas obligatorias y eliminatorias para evaluar los conocimientos y aptitudes de los aspirantes.
a) Acceso libre:
Consta de tres ejercicios:
Primer ejercicio: Cuestionario de 100 preguntas tipo test (4 respuestas, una correcta) sobre Derecho Civil y Mercantil. Economía (32 temas) y Derecho Constitucional y Administrativo (14 temas).
Duración: 1 hora y 40 minutos.
Penalización: cada error descuenta 1/4 de una correcta; las respuestas en blanco no penalizan.
Segundo ejercicio: Resolución por escrito de cinco supuestos prácticos de Contabilidad y Matemática Financiera (3 temas: 2 de Contabilidad y 1 de Matemática Financiera).
Duración: 4 horas.
Tercer ejercicio: Dos partes en una única sesión, ambas eliminatorias:
Primera parte: cuestionario de un máximo de 20 preguntas sobre Derecho Financiero y Tributario Español (38 temas), incluyendo supuestos prácticos.
Duración: 2 horas y media.
Segunda parte: desarrollo escrito de un tema extraído al azar de entre los 38 temas de Derecho Financiero y Tributario Español, excluidos los temas 1, 2, 3, 17, 21, 27, 28, 32, 37 y 38.
Duración: 1 hora y media.
El tema se lee en sesión pública ante el Tribunal.
b) Promoción interna:
Consta de tres ejercicios:
Primer ejercicio: Cuestionario de 100 preguntas tipo test (4 respuestas, una correcta) sobre los mismos bloques del acceso libre para la forma de acceso R, con duración de 1 hora y 40 minutos.
En la forma de acceso A, las personas aspirantes exentas del bloque de Derecho Constitucional y Administrativo contestarán 60 preguntas en 1 hora y 15 minutos.
Penalización: cada error descuenta 1/4 de una correcta; las respuestas en blanco no penalizan.
Segundo ejercicio: Resolución por escrito de cinco supuestos prácticos de Contabilidad y Matemática Financiera (3 temas: 2 de Contabilidad y 1 de Matemática Financiera).
Duración: 4 horas.
Tercer ejercicio: Dos partes en una única sesión, ambas eliminatorias:
Primera parte: cuestionario de un máximo de 20 preguntas sobre Derecho Financiero y Tributario Español (38 temas), incluyendo supuestos prácticos.
Duración: 2 horas y media.
Segunda parte: desarrollo escrito de un tema, a elegir entre dos extraídos al azar de entre los 38 temas de Derecho Financiero y Tributario Español, excluidos los temas 1, 2, 3, 17, 21, 27, 28, 32, 37 y 38.
Duración: 1 hora y media.
El tema se lee en sesión pública ante el Tribunal.
Calificación de los ejercicios:
Primer ejercicio: de 0 a 20 puntos, mínimo 10.
Segundo ejercicio: de 0 a 30 puntos, mínimo 15.
Tercer ejercicio: de 0 a 40 puntos, mínimo 20; cada parte se califica de 0 a 20 y no hay compensación si en alguna parte se obtiene menos de 8 puntos.
a) Acceso libre: Quienes superen, al menos, el primer ejercicio conservarán sus calificaciones para las dos convocatorias inmediatas siguientes. Si en la primera de esas dos convocatorias superan algún ejercicio adicional, conservarán también su calificación para la convocatoria inmediata siguiente.
b) Promoción interna: Quienes superen, al menos, el primer ejercicio según su forma de acceso (A o R), conservarán sus calificaciones para las dos convocatorias inmediatas siguientes. Si en la primera de esas dos convocatorias superan algún ejercicio adicional, conservarán también su calificación para la convocatoria inmediata siguiente.
c) Condiciones de conservación: La reserva solo opera participando por la misma forma de acceso y cuando los ejercicios sean esencialmente análogos en contenido, naturaleza y forma de calificación. La mera actualización normativa no implica por sí sola modificación del temario. Si la persona aspirante ya conservaba nota de la convocatoria inmediata anterior y aprueba al menos uno de los ejercicios restantes en la convocatoria actual, conservará la nota de todos los ejercicios aprobados para la convocatoria inmediata siguiente. Si no se cumplen los requisitos de participación en el proceso selectivo, no se aplicará la reserva.
Solo para promoción interna. Las personas aspirantes que superen la fase de oposición deberán presentar en veinte días hábiles el certificado de requisitos y méritos o el modelo de conformidad correspondiente, en los términos de la convocatoria. En esta fase se valoran, hasta un máximo de 85 puntos, los méritos de antigüedad, grado personal y trabajo desarrollado.
La calificación del concurso-oposición se determina por la suma de las puntuaciones de la fase de oposición y la fase de concurso.
Las personas aspirantes que superen la fase de oposición (acceso libre) o concurso-oposición (promoción interna) realizarán un curso selectivo en el Instituto de Estudios Fiscales, con duración máxima de seis meses lectivos. Su calificación será de 0 a 50 puntos, con un mínimo de 25 puntos y aprobación de todas las asignaturas para superarlo.
Finalmente, una vez superadas todas las fases del proceso selectivo, las personas aspirantes que hayan obtenido plaza son nombradas funcionarias del Técnico de Hacienda.
Con carácter general, se exige nacionalidad española, tener 16 años o más, no superar la edad máxima de jubilación forzosa, estar en posesión de Diplomatura, Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o Grado, tener capacidad funcional para el puesto y no haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado. En promoción interna también se exigen los requisitos específicos de pertenencia y antigüedad establecidos en la convocatoria.
La oposición de Técnico de Hacienda pertenece al subgrupo A2. Con carácter general, en acceso libre se estructura en tres ejercicios obligatorios y eliminatorios, a los que se añade un curso selectivo. La convocatoria también regula la promoción interna mediante concurso-oposición.
Sí. La preparación se ofrece en modalidad presencial en Palma de Mallorca y en modalidad online con retransmisión en directo. En ambas modalidades las clases quedan grabadas durante 6 días para repasar o recuperar sesiones.
Sí. La preparación está planteada tanto para turno libre como para promoción interna, adaptando material, calendario y ritmo de estudio a la modalidad de acceso.
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